本網(wǎng)訊通訊員王謳奕報道：近年來，共青團宜城市委抓住改革的寶貴機遇，加強團的基層組織工作，以服務(wù)青年發(fā)展、促進青年成長為總方向，以服務(wù)青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)為突破口，主動向社會籌資源、創(chuàng)條件，為青年創(chuàng)業(yè)謀項目、建平臺，發(fā)揮了改革實效，實現(xiàn)了全局"一盤棋"的工作導向，高位推動團的基層組織工作走深走實。
共青團宜城市委堅持黨建帶團建，以優(yōu)選配強全市村（社區(qū)）團組織班子為關(guān)鍵，進一步夯實共青團基層基礎(chǔ)，精心謀劃部署、嚴格換屆紀律、有序推進落實，保障全市11個鎮(zhèn)（街道），234個村（社區(qū)）團組織換屆選舉工作圓滿完成。共選舉產(chǎn)生團組織班子成員569人，平均年齡32歲，大專及以上學歷299人，占比52.55%，35歲及以下392人，占比68.89%，其中95后有173人，占比30.4%，全面選優(yōu)配齊了基層村（社區(qū)）團組織隊伍力量，進一步提升了村（社區(qū)）級團組織素質(zhì)，優(yōu)化了結(jié)構(gòu)，增強了活力，使宜城基層團組織成為貫徹黨的路線、方針、政策，竭誠服務(wù)青年成長成才，凝聚青年人才力量的堅強領(lǐng)導集體。
共青團宜城市委以改革為契機強化服務(wù)青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)效能，提升團工作的核心力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力。一是抓管理，加強組織領(lǐng)導。在市委的統(tǒng)一領(lǐng)導下，成立由市委書記任組長，市委分管領(lǐng)導任副組長，相關(guān)單位主要負責同志為成員的宜城市共青團基層組織改革工作領(lǐng)導小組，強化服務(wù)青年工作專門力量，形成合力推進團的工作層層落實。二是抓培養(yǎng)，嚴格落實"三會兩制一課"等組織生活制度，強化培訓提升團干部隊伍能力素質(zhì)，堅持推選優(yōu)秀團干參加上級各類培訓班，并籌備開展集中授課、交流討論、現(xiàn)場教學等多種方式基層團干培訓班，不斷提升基層團干部業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，保障服務(wù)青年力量專業(yè)化、常態(tài)化、精準化。
改革中，持續(xù)探索構(gòu)建團組織建設(shè)和青年成長成才發(fā)展體系，將服務(wù)青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)作為強化宜城團組織力量的重要一環(huán)。加強人才培養(yǎng)和普惠金融支持，累計發(fā)放"青創(chuàng)貸"47筆，授信金額1101萬元。支持創(chuàng)業(yè)項目積極申報"省雙創(chuàng)戰(zhàn)略團隊"、襄陽市"隆中人才支持計劃"等重點人才工程。打造青年融合發(fā)展共贏平臺，舉辦了首屆"智匯楚都創(chuàng)享未來"創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，邀請國家級、省級創(chuàng)業(yè)導師擔任評委，吸引到來自全國各地90多個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊同臺競技，發(fā)放獎勵資金33萬元，啟動第二屆創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽；投資4億元傾力打造集眾創(chuàng)空間區(qū)、創(chuàng)業(yè)實習實踐區(qū)、創(chuàng)業(yè)生活配套服務(wù)區(qū)為一體的楚宜青創(chuàng)園，全方位服務(wù)青年人才。建設(shè)聯(lián)系服務(wù)引導青年新橋梁，成立青年企業(yè)家協(xié)會、青年聯(lián)合會，凝聚各領(lǐng)域青年人才，搭建青年學習、交流、合作與發(fā)展的平臺，激勵廣大青年勇?lián)鷷r代重任，團結(jié)奮進，務(wù)實創(chuàng)新，在推動宜城經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展征程中貢獻青春力量。
共青團宜城市委以創(chuàng)業(yè)幫扶"一顆棋"激發(fā)基層團組織動能，走活改革全局"一盤棋"，開創(chuàng)基層團組織改革新局面。之后將繼續(xù)緊緊圍繞縣域共青團基層組織改革的主要任務(wù)，堅持主攻方向，用活"棋子"，盤活"棋局"，大力提升基層團組織的引領(lǐng)力、組織力、服務(wù)力和大局貢獻度，做好"青年朋友的知心人、青年工作的熱心人、青年群眾的引路人。"
（編輯：聞俊 編審：余倩）
